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( )薪酬体系无法对员工拥有的知识和技能给予报酬,也不适合工作团队方式完成任务的情况。
“冰山模型”将能力划分为五种,分别是:知识、技能、自我意识、( )
随质量管理理论和实践的进展,应不断进行知识更新教育。
以下( )不属于知识密集型汽车服务。
战略联盟发展的新趋势,从( )发展为以技术合作为主要内容的知识联盟。
( )工作分析目标是招聘与甄选时,强调的重点是对工作所需教育程度、工作经验、知识、技能与能力的界定和确定各项任职资格要求的具体等级或水平
工作比较单纯,不需要复杂的知识和技能,完成一项工作需要大家的配合,或从事连锁性的工作,( )可能达到最高的工作绩效。
环境要素多,要素间彼此不相似且处于连续变化中,未来难以预测,对要素了解的知识要求高。上述的环境为下面哪一种?
环境要素多,要素间彼此不相似但单个要素基本维持不变,未来可以预测,对要素了解的知识要求高。上述环境为下面哪一种?
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