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用两种内容相当的测试方法对同一个应聘者进行测试,由此得到的测试信度是( )
A:A分半信度
B:B评价者一致性
C:C再测信度
D:D复本信度
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用
两种
内容
相当
的
测试方法
对
同
一个
应聘者
进行
测试
由此
得到
的
测试
信度
是
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“根据过往的经验,销售额每增加1万元,需增加1名推销员”,这种预测方法称之为( )
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如果工作分析是为招聘人员服务的,其分析内容应侧重( )
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