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所有人力资源活动中的“人”与“事”及其关系,是整个人力资源管理研究的基本点。其中,“人”在这里不是一般意义的人,是指(           )。 

(        )把工作分析的方法与结果成功应用于美国国会的《工薪划分法案》 

下列对于工作分析内容的四点基础的描述中,(        )说明的是完成工作的过程包括哪些环节与要素。 

中学一级语文教师与中学一级英语教师也属同一(         )。 

( )工作分析目标是招聘与甄选时,强调的重点是对工作所需教育程度、工作经验、知识、技能与能力的界定和确定各项任职资格要求的具体等级或水平

(    )工作分析实施阶段需要和待分析岗位的主管进行有效而充分的沟通,以获得他们的配合与支持。

(   )工作分析结果形成阶段还需与有关人员共同审查和确认工作信息

(   )工作说明书是用来阐述在工作分析的过程中所发现的组织与管理上的问题与矛盾,以及对这些问题和矛盾的解决方案

与一个投影面平行,一定与其他两个投影面垂直,这样的平面称为投影面()。

垂直于一个投影面而与另两个投影面倾斜的平面称为投影面()。

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1
明星类单位的市场增长率降到(  )以下,但有较高的相对市场占有率,便成为奶牛类单位。  
2
消费者对于有些产品品牌差异明显,但消费者不愿花长时间来选择和估价,而是不断变换所购产品的品牌,这种购买行为称为(  )。  
3
为方便顾客夏天及时洗衣服,海尔集团推出了“小小神童”洗衣机,这种做法是(  )。  
4
市场领导者保护其市场份额的途径是(  )。  
5
产品生命周期是由(  )的生命周期决定的。  
6
有些服务企业在给顾客提供第一次服务时要价很低,希望借此能获得更多的生意,而后来生意则要较高的价格,这种服务定价技巧是(  )。  
7
出现于不同行业之间的交叉与结合部分的市场机会,则称之为(  )。  
8
为鼓励顾客购买更多物品,企业给那些大量购买产品的顾客的一种减价称为(  )。  
9
对于潜在需求,市场营销管理的任务是(  )。  
10
对于减少失调感的购买行为,营销者要提供完善的(  ),通过各种途径提供有利于本企业和产品的信息,使顾客确信自己购买决定的正确性。  

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