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某下属绩效计划的目标是本期内销售额100 万,实际只完成了80 万,实际与计划差20 万,这种比较称为( )。
( )是将考评期内员工的实际工作表现与绩效计划的目标进行对比,寻找工作绩效的差距和不足的方法。
强制分布法可以保证人为划分的绩效等级分布恰好符合员工绩效的实际情况。
设计车速是汽车在公路弯道上行驶的实际最大速度。( )
企业在计划年度内实际可能达到的生产能力,称为 ( )
企业在计划年度内实际可能达到的生产能力,称为( )
已知某放大电路的波特图如下图所示,试求:(1)电路的中频电压增益及其分贝数;(2)电路的下限频率fL和上限频率fH;(3)当输入信号的频率f =fL时,该电路实际的电压增益是多少分贝?
土的渗透性的达西定律中的渗透速度就是渗流在孔隙中运动的实际流速。( )
根据排水条件,可将土的三轴试验分为哪几种方法?各适用何种实际情况?
人力资源规划实际执行方案与规划方案的比较包括时间、内容的比较。
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