工资

工资表格定义中所完成的只是对（    ）的改动。

工资管理系统的特点不包括(     )。

在工资管理系统设置工资项目时，逻辑型字段项目名称不能包含（    ）文字。

在工资管理系统中，禁用职员是在（    ）进行操作。

工资管理系统的日常核算功能不包括(     )。

在工资管理系统中，所得税设置计算完毕，还需要在（    ）把相应的所得税额进行引入，供工资计算。

用人单位自用工之日起超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

试用期工资不得低于岗位最低档或合同约定的70％及最低工资标准。

试用期工资不得低于岗位最低档或合同约定的80％及最低工资标准。

如果企业能随时无偿解雇所雇佣劳动力的一部分，那么企业付出的总工资和薪水必须被考虑为（    ）