是

（        ）是限制工作分析思想与活动在中国发展的社会根源。 

在工作分析的内容中，经验和培训的分析涉及经验和培训的种类和数量，这对提高技能、圆满完成工作来说是必需的，值得特别注意的是，最低要求通常不包括（       ）。 

.技能要求是工作人员达到工作要求的速度、精确程度及其所需的操作能力，其中（        ）一般是反映生产产品、调配设备的精确程度。 

对传统工作分析与现代工作分析进行比较，在分析对象问题与改进方面，现代管理发展的趋势是（     ）。 

对传统工作分析与现代工作分析进行比较，在人员关系问题与改进方面，现代管理发展的趋势是（     ）。 

（       ）主要是对工作环境、工作要素及其结构关系等相关资料的全面记录与说明。 

下列工作分析的结果中，（         ）是工作描述再生形式中最为完整的一种。 

工作识别与工作概要是工作描述中两个常见的项目，工作识别包括的四种类型的材料中（        ）是确定工作在组织体系中的地位。 

工作分析概况对了解每项工作分析来说是必要的，通常是写在记录工作分析结果的表格的开头，一般要考虑的相对重要和常用的资料不包括（       ）。 

（        ）是指完成岗位工作、解决相关问题的实践经验。