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在绩效考评中能够避免居中趋势的方法有( )
A:评级量表法
B:强制分布法
C:等级排序法
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在
绩效考评
中
能够
避免
居中
趋势
的
方法
有
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通常哪个指标不适合做销售人员的关键业绩指标(KPI)( )
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不能精确得到每位被考核者绩效优劣次序的考核方法是( )
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