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垄断竞争厂商处于短期均衡时,其产量满足( )。
年度奖金通常与短期财务指标挂钩,强调的是激励的及时性。
对于中层管理人员而言,应以年度奖金之类的短期激励为主。
底薪制激励销售人员,容易导致销售人员的短期行为。
完全竞争厂商的短期供给曲线是( )
在任何产量上的长期总成本决不会大于该产量上由最优生产规模所决定的短期总成本。这种说法( )
短期总供给曲线表明( )。
短期总供给曲线表明( )。
垄断竞争厂商处于短期均衡时,其产量满足( )。
垄断竞争厂商处于短期均衡时,其产量满足( )。
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