KPI

KPI是战略目标的分解和转化，是过程导向的绩效考核方法。

下面哪个指标不适合作为销售人员个人层面的关键业绩指标（KPI）（  ）

使用关键业绩指标KPI进行考核，一般个人的奖惩以（  ）KPI完成的情况

通常哪个指标不适合做销售人员的关键业绩指标（KPI）（  ）

关于关键业绩指标KPI表述错误的是（ ）

关于关键业绩指标KPI表述正确的是（ ）

关于关键业绩指标KPI表述正确的是（ ）